
概要
欧州連合(EU)では2012年以来、上場会社の役員のジェンダー・バランスにクオータ制を導入する指令案の検討が行われている。この指令が成立すれば、上場会社の「女性役員比率33%」の数値目標を達成すべく、EU加盟国は法制度化を義務付けられる。今回はEU指令案の動きと過去の歩みを紹介したい。
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概要
欧州連合(EU)では2012年以来、上場会社の役員のジェンダー・バランスにクオータ制を導入する指令案の検討が行われている。この指令が成立すれば、上場会社の「女性役員比率33%」の数値目標を達成すべく、EU加盟国は法制度化を義務付けられる。今回はEU指令案の動きと過去の歩みを紹介したい。
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